Les syndicats ont fait part de leur mécontentement, mardi, après que la direction de la multinationale Unilever a annoncé son intention de supprimer 55 "fonctions" sur son site de Forest. "Nous sommes mécontents, notamment sur la forme car nous n'avons été prévenus que lundi soir. Quant au conseil d'entreprise extraordinaire ce mardi, il ne devait durer que 20 minutes", a expliqué Didier Lebbe, secrétaire permanent de la CNE. "Sans faire de procès d'intention à la direction, nous avons l'impression qu'elle voulait répondre aux questions du personnel dès ce mardi et clôturer dans la foulée la phase d'information prévue par la loi Renault", a poursuivi le représentant du syndicat chrétien.

 

"Les réunions ne seront pas très constructives"

Les représentants du personnel, eux, voudraient reporter le début des discussions au mois de septembre, après les vacances d'été. "Des réunions peuvent être organisées mais nous croyons qu'elles ne seront pas très constructives pendant les 2 mois à venir", a encore indiqué Didier Lebbe. Aucun calendrier de rencontre n'a actuellement été fixé.

 

55 travailleurs concernés

Selon une porte-parole d'Unilever, le groupe a l'intention de modifier sa structure en Belgique, ce qui pourrait avoir des conséquences pour 55 travailleurs, afin de pérenniser son activité. Unilever emploie 640 personnes en Belgique. La réorganisation ne touchera pas l'usine de thé établie à Forest mais bien le département ventes et marketing.