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Le gouvernement MR – Engagés en Wallonie et en Fédération Wallonie-Bruxelles a nommé ses tops managers dans la fonction publique la semaine dernière. Mais qui sont-ils ?
Les tops managers dans la fonction publique sont les hauts fonctionnaires dirigeants dans les administrations de la Fédération Wallonie-Bruxelles et de la Région wallonne. Ce sont eux qui assurent la direction stratégique, la gestion opérationnelle et la mise en œuvre des politiques publiques.
On compte entre 10 et 20 tops managers pour la région wallonne et entre 20 et 30 pour la Fédération Wallonie-Bruxelles. Ce sont eux qui pilotent également les organismes publics, avec quelques exemples d’organismes publics : le département de l’Emploi, de l’Environnement, l’ONE (l’office national de l’enfance), le SPW Mobilité, le SPW Enseignement, l’Agence Wallonne pour l’Intégration des personnes Handicapées etc.
Ces tops managers sont élus très souvent pour un mandat de 6 ans, ce qui correspond à la durée des gouvernements à la Région et à la Fédération. Ce qui veut dire qu’à chaque nouveau gouvernement, de nouveaux tops managers sont élus directement.
Seulement, cette fois-ci, tous les postes n’ont pas été renouvelés et surtout les nominations ne sont arrivées qu’un an plus tard… Pourquoi ? Parce que le nouveau gouvernement MR – Engagés a décidé de changer la procédure de nomination.
Jusqu’à présent pour pouvoir être nommé top manager il faut obtenir le CMP, le certificat de management public. Ce certificat est octroyé après une formation d’environ 200h. La majorité actuelle a décidé de supprimer cette exigence du CMP pour attirer des profils plus variés, issus du secteur privé notamment… mais cette nouvelle méthode de nomination met du temps à être mise en place. Après plusieurs mois de réflexion, le gouvernement a finalement choisi de renouveler seulement 21 postes. Les plus importants avec l’ancienne procédure ; les autres postes eux seront renouvelés dès que la nouvelle procédure est mise en place.
Seulement 39 candidats pour 21 postes
Sur les 21 postes qui étaient ouverts à candidatures : 10 étaient en région wallonne et 11 à la Fédération Wallonie-Bruxelles. Seules 39 candidatures ont été enregistrées. Des candidats qui, pour certains, sont passés devant un jury composé d’experts et autres représentants politiques. Au final, certains ont été reconduits dans leur poste, d’autres ont été écartés.
Le gouvernement actuel, et plus particulièrement Jacqueline Galant, ministre de la fonction publique, estime avoir fait preuve de neutralité et avoir mis fin à la politisation dans le secteur public. Mais est-ce qu’on peut effectivement affirmer cela ? Cela reste un jugement de valeur, mais ce que l’on sait c’est que des candidats étiquetés MR ont été recalés et des pros socialistes ont été reconduits… mais l’inverse est vrai aussi.
Le PS en tout cas dénonce la fin de l’actuelle procédure de nomination. En supprimant le CMP (le fameux certificat de management public), les socialistes estiment que c’est la porte ouverte au copinage.
