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C’est officiel : le lundi 10 novembre 2025 entre dans le top 3 des jours de congé les plus populaires de l’année, selon les données de SD Worx, spécialiste des ressources humaines. En analysant les demandes de congé de 100.000 travailleurs via son portail HR Selfservice, l’entreprise révèle que 34 % des employés ont posé ce jour-là… et ce chiffre pourrait encore grimper avec les demandes de dernière minute.
Pourquoi ce lundi ? Parce qu’il précède le jour férié du 11 novembre, permettant ainsi un week-end prolongé. « Il est préférable de toujours demander son congé à l’avance, car les employeurs souhaitent assurer la continuité des services pour leurs clients, même s’ils accordent volontiers à leurs travailleurs ce jour de pont, qui permet de profiter d’un week-end prolongé », explique SD Worx.
Ce phénomène n’est pas isolé. En 2026, plusieurs jours fériés tombent un week-end, obligeant les employeurs à proposer un jour de remplacement. Résultat : le lundi 17 août (remplacement de l’Assomption) et le lundi 2 novembre (remplacement de la Toussaint) s’annoncent déjà comme des favoris. Si l’employeur ne fixe pas ces jours, ils seront automatiquement reportés au lundi suivant.
Chris Storms, expert chez SD Worx, précise que ces jours de remplacement peuvent être fixés par l’entreprise ou choisis librement par le salarié, selon les règles du secteur.
Un top 3 de jours de congé
Historiquement, les vendredis précédant ou suivant un jour férié dominent les classements. En 2025, les vendredis 2 et 30 mai figuraient en tête, juste derrière le fameux lundi 10 novembre. Et pour 2026, le vendredi 15 mai est déjà à noter : il suit le jeudi de l’Ascension, jour férié dans de nombreux pays européens.
Voici le top 3 des jours de congé les plus prisés ces trois dernières années :
